allesfrans.com
 
Beginpagina ▶ Werk en inkomen ▶ Loondienst en uitkering ▶ Ontslag ▶ Ontslag nemen en recht op uitkering
 
Deze informatie kan verouderd zijn!

Ontslag nemen en recht op uitkering

dinsdag 6 september 2011 , door Hanjo

Bewerkt op dinsdag 23 oktober 2012

In principe heb je, als je zelf ontslag neemt, geen recht op een werkloosheidsuitkering. Maar in sommige gevallen zal de uitkeringsinstantie (Assedic) een ontslag gerechtvaardigd beschouwen:

Het vorige artikel in deze rubriek: Ontslag nemen
Beoordeling:
1 stem
Bezoeken: 1.145
  • Druk dit artikel af
  • Email
  • Reactie
  • RSS
Je bent jonger dan 18 en verhuist met ouder of voogd naar een andere woonplaats.
Je volgt je echtgeno(o)t(e) of partner die van verblijfplaats verandert voor een nieuwe baan (transfer binnen het bedrijf, verandering van werkgever, de oprichting van bedrijven, terug in een nieuw bedrijf na een periode van werkloosheid ...).
Je huwelijk of het aangaan van een PACS (samenlevingscontract) resulteert in een verandering van verblijfplaats.
Er moeten minder dan twee maanden zitten tussen de datum van je ontslag en die van het huwelijk.
Je ontbindt een van de volgende contracten: contrat emploi-solidarité, contrat d’insertion par l’activité, contrat emploi-jeunes of contrat d’orientationnement om een opleiding te gaan volgen of van baan te veranderen.
Na deze opleiding of dit werk heb je recht op een werkloosheidsuitkering.
Je werkgever betaalt je geen loon meer.
Je moet de Assedic wel een door de rechter (juge prudhommal)uitgegeven bevel verstrekken dat de werkgever sommeeert je loon te betalen.
Je bent binnen het bedrijf slachtoffer van een wettelijk strafbaar feit (intimidatie, mishandeling, verkrachting, discriminatie).
Je moet de klacht kunnen rechtvaardigen.
Je het een werkloosheidsuitkering gestopt en bent weer aan het werk gegaan voordat de uitkeringsperiode was geëindigd.
Je neemt ontslag tijdens de proefperiode en was niet als werkloze geregistreerd.
Je hebt ontslag genomen om bij een ander in vaste dienst te treden.
De werkgever beëindigt de proefperiode voor 91 dagen. Je ontslag is legitiem als je drie jaar ononderbroken aan de werkloosheidsverzekering hebt bijgedragen.
Je hebt een arbeidsovereenkomst genaamd "de couple ou indivisible."
Je contract wordt automatisch beëindigd als je echtgenoot wordt ontslagen, met pensioen gaat of in aanmerking komt voor ARPE - allocation de remplacement pour l’emploi.
Je bent journalist en maakt gebruik van een clausule over gewetensbezwaren.
Je doet een missie van internationaal vrijwilligerswerk voor minstens één jaar.
Je bent slachtoffer van huiselijk geweld.
Je moet Assedic je aangifte bij de officier van justitie kunnen overhandigen.

 

Het volgende artikel in deze rubriek:

Reacties
Jouw bijdrage...
 

Huidige bezoekers: 12

Dit artikel staat in rubriek:

  • Ontslag

    Artikelen over de Franse regels rond ontslag nemen en ontslagen worden.

Verder in deze rubriek:

Hoofdrubrieken

Klik op de titel om te bekijken
 

Allesfrans, ook voor:

  • Franse taal

    Wat wetenswaardigheden over de Franse taal

  • Overheid

    Wat maakt de Franse overheid zoveel anders.

  • Belastingen

    Met welke Franse belastingen heb je te maken en met welke in je vaderland.

  • Medisch

    Naar de dokter, de specialist, het ziekenhuis. Hoe werkt de zorgverzekering en hoe kom ik aan een nieuwe bril?

Allesfrans, ook voor:

  • Consument

    Wat kun je als consument in Frankrijk verwachten en wat zijn de afwijkende regels?

  • Frankrijk, het land

    Informatie over het land Frankrijk met vooral geografische gegevens.

  • Diensten

    Verschillende soorten dienstverlening.

© allez-allier/allesfrans 2008-2020 | SPIP | Plan | Mention